Opisanie umiejętności w CV jest bardzo ważnym punktem. W oddzielnej rubryce powinny znajdować się tak zwane umiejętności twarde, związane ściśle z zawodem kandydata oraz umiejętności miękkie, czyli jego cechy charakteru. W poniższym artykule dowiesz się, jakie umiejętności uwzględnić w CV i czy warto wypisać wszystkie dotychczas osiągnięte kompetencje.
Sekcja umiejętności w CV powinna znajdować się pod punktem „Doświadczenie” oraz „Wykształcenie”. Są jednak wyjątki, gdyż niektóre szablony CV mają możliwość umieszczenia „Umiejętności” po lewej stronie CV, pod Danymi osobowymi. Dla rekrutera nie gra dużej roli, w którym miejscu zostaną umieszczone kompetencje. Ważne, aby zostały zachowane pewne reguły, o których napiszemy w dalszej części artykułu.
Podczas prezentowania swoich umiejętności w CV masz większą swobodę niż przy wypisywaniu danych osobowych. Jednak są pewne reguły, o których warto pamiętać:
Nie wypisuj wszystkich Twoich dotychczas rozwiniętych umiejętności. Ogranicz się do tych, związanych ze stanowiskiem, na które wysyłasz podanie o pracę:
Umiejętności, które nie wnoszą żadnej wartości na stanowisko pracy:
Staraj ograniczyć się do maksymalnie 10 najważniejszych umiejętności. Długie listy zniechęcają do czytania i te najważniejsze kompetencje mogą stracić na wartości.
2. Sprecyzuj swoje osiągnięcia
Podaj w CV konkretne informacje na temat swoich kwalifikacji. Ogólne napisanie „Microsoft Office” lub „Pakiet biurowy” nie mówi nic konkretnego o tym, które programy masz opanowane. Sprecyzuj „Microsoft Excel” czy „Microsoft Word”.
Oceń swoje umiejętności w każdym programie oddzielnie lub określ, jak długo korzystasz z programów: „10-letnie doświadczenie w obsłudze Excel - poziom zaawansowany z VBA”.
Ważne jest wskazanie umiejętności, które naprawdę posiadasz. Kłamstwo ma krótkie nogi i najpóźniej podczas rozmowy kwalifikacyjnej może ono wyjść na jaw.
Kategoria „Umiejętności” powinna znajdować się pod „Doświadczeniem” oraz „Wykształceniem”. Jeśli jednak masz długoletnie doświadczenie w zawodzie, możesz swoje umiejętności umieścić zaraz po sekcji „Doświadczenie”, gdyż dla rekrutera ważniejsze jest doświadczenie i praktyczne kwalifikacje niż dawno temu ukończona szkoła w przypadku kandydata z 20-letnią karierą zawodową.
Swoje kompetencje możesz wypunktować lub przedstawić graficznie:
W zależności od profesji w CV nie może zabraknąć informacji na temat znajomości programów komputerowych. Dopasuj aplikacje czy oprogramowania tak, by odpowiadały one oczekiwaniom wskazanym w ogłoszeniu w opisie stanowiska, na które składasz podanie.
Przykłady znajomości programów komputerowych:
Ważne: nie wypisuj już nieaktualnych programów komputerowych nawet w przypadku, gdy je dobrze obsługujesz. Prawie żadna firma nie używa już np. MS-DOS.
Wymień programy komputerowe według stopnia ich znajomości. Ogólne określenia stopni nie istnieją, także możesz użyć takich zwrotów jak: podstawowy, dobry, biegły czy zaawansowany.
W punkcie języki obce zaprezentuj je zgodnie z ich znajomością. Najpierw napisz język, który znasz najlepiej:
Stopień znajomości języków określ używając międzynarodowej skali Rady Europejskiej:
Wskazówka: Jeśli jesteś obcokrajowcem, podaj także stopień znajomości języka polskiego.
Jeżeli posiadasz dodatkowe umiejętności związane z pracą, na którą aplikujesz, koniecznie wspomnij o nich w CV. Mogą do nich należeć takie kompetencje jak:
Soft skills nie powinny zostać pominięte w CV. Odgrywają one tak ważną rolę jak umiejętności twarde.
Staraj się jednak unikać takich określeń jak: punktualność, rzetelność czy szybkie przyswajanie wiedzy. Takie umiejętności to podstawa i każdy solidny pracownik powinien się nim charakteryzować.
Wykorzystaj swoje mocne strony i opisz specyficzne soft skills, do których mogą należeć:
Umiejętności miękkie mają coraz większe znaczenie w CV. Jeśli posiadasz niewielkie doświadczenie zawodowe, wówczas właśnie te kompetencje mogą podbić Twoją wartość na rynku pracy i uatrakcyjnić Twoje CV.
Temat kompetencji w CV jest bardzo ważny, dlatego warto dobrze przemyśleć, jakie osiągnięte umiejętności przydadzą się w Twojej wymarzonej pracy. Życzymy trafnego wyboru i powodzenia.
