Szereg pytań posła KO w sprawie zamknięcia kutnowskiego pośredniaka

Poseł Dariusz Joński z Koalicji Obywatelskiej interpeluje do Marleny Maląg Minister Rodziny i Polityki Społecznej w sprawie pandemii koronawirusa wśród pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Kutnie. Wystosował szereg szczegółowych pytań, której znajdziecie poniżej.

Czy PUP w Kutnie organizując pracę w czasie pandemii COVID-19 realizował wytyczne Ministerstwa Rozwoju oraz Głównego Inspektora Sanitarnego dotyczące organizacji pracy biurowej? Jeśli tak jakie działania zostały podjęte od 1 marca 2020 roku do dnia 10 maja 2021 r. i jakie rozwiązania ograniczające ryzyko zakażenia się COVID19 zostały wdrożone?

2. Czy PUP w Kutnie od 1 marca 2020 r. do dnia 10 Maja 2021 r. współpracuje ze Stacją Sanitarno-Epidemiologiczną w zakresie przeciwdziałania zakażeniom w urzędzie? Jeśli tak, na czym te działania polegają. Czy urząd występował z wnioskiem o wskazanie zaleceń zwiększających bezpieczeństwo pracy pracowników?

3. Czy ww. PUP współpracował ze Stacją Sanitarno-Epidemiologiczną w zakresie przekazywania list pracowników, którzy powinni zostać objęci kwarantanną? Jeśli tak ile osób współpracujących z pracownikami zakażonymi COVID-19 zostało wskazanych przez pracodawcę do objęcia kwarantanną ? 

4. Czy w związku z pandemią COVID-19 pracodawca dokonał aktualizacji oceny ryzyka zawodowego oraz czy przedstawił ją pracownikom? Jeżeli ocena została zaktualizowana, w jaki sposób pracodawca monitoruje zdiagnozowane ryzyko?

5. Jakie działania pracodawca wdrożył celem zapobiegania zakażeniom wśród pracowników urzędu oraz wśród klientów?

6. Czy wdrażając rozwiązania mające na celu zapobieganie lub ograniczenie zachorowań COVID-19 pracodawca współpracował z przedstawicielem załogi / organizacjami związkowymi? Jeśli tak, na czym ta współpraca polegała?

7. U ilu pracowników PUP w Kutnie w okresie od 1 marca 2020 r. do dnia 10 maja 2021 r. testy potwierdziły obecność wirusa COVID-19?

8. Proszę rozpisać wyżej wskazane zakażenia według poniższego schematu, oddzielnie dla każdego pracownika: Data uzyskania informacji o zachorowaniu pracownika na COVID19 Nazwa działu, w którym pracownik pracuje Liczba osób współpracujących z zakażonymi pracownikami, w tym osoby pracujące w jednym pomieszczeniu Liczba osób zgłoszonych do Stacji Sanitarno-Epidemiologicznej na kwarantannę

9. Jaka jest minimalna odległość pomiędzy stanowiskami zatrudnionych pracowników?

10. Czy PUP w Kutnie ma oddziały terenowe/filie? Jeśli tak ile osób jest tam zatrudnionych oraz czy w nich stwierdzono przypadki zachorować? W przypadku wystąpienia zachorowań proszę podać informację według następującego schematu: Data uzyskania informacji o zachorowaniu pracownika na COVID-19 Liczba pracowników chorych na COVID, których informacja dotyczy .

11. Czy wśród zakażonych pracowników są przypadki kończące się śmiercią?

12. Dlaczego PUP w Kutnie wobec dużego zagrożenia pracowników zakażeniem COVID-19 nie wdrożył rotacyjnego systemu pracy?

13. Czy pracownicy w obawie o swoje bezpieczeństwo nie proponowali wprowadzenia rozwiązań minimalizujących ryzyko zakażeń, w tym hybrydowego systemu pracy? Jeśli propozycje takie były zgłaszane, dlaczego pracodawca ich nie uwzględnił, organizując pracę w urzędzie ?

14. Czy pracodawca wobec rosnącej liczby zakażeń wśród pracowników przeprowadził ozonowanie pomieszczeń? Kiedy takie ozonowanie zostało przeprowadzone? Jeśli nie przeprowadzono zabiegu ozonowania — dlaczego taka?